
L사 팀장 대상 사내코치 육성과정 운영중입니다. 24시간 과정이라 하루 8시간씩 격주로 3회를 잡았어요. 지난 1회차를 마치고 2주간 주변인 대상으로 코칭 실습을 하고 오시라 당부했는데 선뜻 대답하시 않으셔서 내심 속을 태웠어요. 그런데 2회차인 오늘 확인해보니 다들 실습을 해오시는 반전을 보여주심에 박코치는 왕 감동 했습니다. 최승영 서성미 코치님과 트리플로 함께 해서 무척 든든하고 행복한 금요일이었습니다! 오늘 습득하신 (ROIC)2코칭대화모델로 현장에서 잘 적용하실거라 믿으며~ 다음에 또 만나요.

청년인생설계학교에서 20명의 청년들과 강점라이프 시작합니다. 청년인생설계학교는 2017년 청년이 직접 제안한 서울시의 정책사업입니다. 입시와 취업 준비로 나에 대해성찰할 여유가 없었던 청년을 위한 프로그램입니다. 진로고민에 따라 라이프, 커리어, 리더십 코스로 나뉘는데 저는 ’강점‘키워드로 나의 삶를 설계하는 4주 그룹 워크숍을 진행해요. 이후에는 1:1 코칭으로 마무리 하고요. 지난주 수요일 첫 세션을 열었어요. 동대문 청년센터 오랑은 청계천역사를 마주보고 있는데요, 여기 와서 잠시 추억에 젖었답니다. 20년도 전 미대생이었을 때 청량리 역사 공터에서 캐리커처 그려주는 알바를 했던 그 자리였거든요. 그 공터가 이제는 청년을 위한 커뮤니티 센터로 멋지게 만들어졌군요! 진로를 방황하던 청년이 세월이 흘러 ..

2023.04.10-12 @천안우정인재개발원 우정사업본부 총괄 우체 국장 맞춤형 존중리더십교육 4차를 진행합니다. 일정 확정 받고 3일 21시간 과정을 개발하기 위해 사전 인터뷰해서 키워드 도출하고 그 바탕으로 전체 기획을 잡았어요. 코치님들과 일요일 야밤에 온라인 미팅하고 오프라인서 만나서 상호 피드백 하기를 여러날! 이번주 월요일부터 첫 스타트하고 오늘까지 무사히 1기를 마쳤습니다. 근속 40여년의 4급 리더분들의 적극적인 참여로 가는 시간이 야속할 정도였네요! 대한민국의 공무원의 품격을 느끼는 시간이었습니다.

해밀학교 10주년 개교기념행사 해밀학교 10주년 개교기념행사에 다녀왔어요. 다문화 청소년의 질풍노도의 시기를 함께 품고 키워내는 일에 헌신한 10년의 열정이 느껴져서 뭉클했어요. 10주년을 이어 100년을 이어갈 비전 선포와 재학생들이 함께한 거위의 꿈 합창도 감동이었습니다. 저는 2017-2018년 해밀학교에서 의 기획과 진행을 했었어요. 다양한 분야의 직업인들을 모시도 강연과 토크쇼로 재미있는 쇼로 만들었어요. 인순샘은 가랑비에 옷 젖듯 차곡차곡 세상의 다양함을 경험하게 해주고 싶다 하셨어요. 그 사이 학교는 명동리에서 용수리로 확대 이전도 했네요. 그때의 중학생 친구가 성인이 되어 나타나 반갑게 인사했어요. 졸업하고 처음 방문했는데 해밀학교 다닐때가 젤 재밌었다고 추억하네요. ‘해밀’은 비온뒤 맑개..

2023.03.29 @삼청동 블루웍스 블루밍의 마음소통 프로그램이 IT분야에도 통했습니다. 25여년 간 대한민국 IT 산업의 역사를 개척해 전자정부 시대를 선도해온 S사에 마음소통 워크샵을 진행하게 되었거든요. 지난달 김상임 대표 코치님의 강의를 들은 직원들의 적극적인 추천으로 전 직원 대상의 프로그램으로 확대 되었어요. 저는 그 뒤를 이어 PM코치로 3월의 마지막을 달렸네요. 행복한 피드백을 받고 올해 10회기의 워크숍이 모두 확정되었답니다!! S사를 시작으로 앞으로 IT중견기업들의 마음 건강을 위해 블루밍이 함께 달려보겠습니다.

인터널코치FT 워크숍 2023.03.13 @미담현 블루밍경영연구소 인터널코치육성과정 FT 워크숍하러 김상임코치님과 11명의 코치님들이 참여했습니다. 2014년 첫 코칭을 접하고 인터널도 1기였는데, 어느새 코칭 입문을 돕는 FT가 되고 인증심사위원이 되어 200여명의 유자격 코치님들과 함께합니다. 송수용 코치님의 양평 서종면 황순원마을에 있는 코칭하우스 '미담헌’을 열어주셨어요. 아름다운 날, 아름다운 장소에서 소풍하듯이 워크숍을 했습니다. 1세션은 그룹코칭에서 유용하게 쓰일 카드 활용법을 소개해주셨어요. 그룹코칭을 앞두고 있는 코치님들 눈을 반짝이며 집중하셨습니다. 점심은 송수용 코치님의 라는 타이 레스토랑이었어요. 한국적인 맛을 가미한, 감동적인 맛이라고 소개해서 더욱 기대가 되었지요. 들어서는 순간..

김영민 저자의 새 에세이를 편집한 결과물이 왔다. 사회평론 출판사가 기획한 저자의 원고를 독자가 직접 편집하는 이벤트였는데 편집이 완료되면 POD로 제작해 보내준다. 첫날 줌 미팅에 사회평곤 권현준 대표가 애초 30명 정도 예상했다가 100여명이 넘게 지원해 놀랐다고 했는데, 무려 13조까지 편성이 되었다는. 7조로 그룹되어 틈틈히 줌으로 만나 편집회의를 한다. 의욕적으로 출발했으나 지난해 가장 바빴던 11월을 지나며 생각만큼 참여를 못해 미안함이 있다. 7조의 조장님과 편집장님께 감사를 돌린다. 2년 전 공저로 책을 냈을 때보다 남의 책을 편집한다고 보는게 더 부담스러웠다. 제2의 창작을 하는 편집자들이 새삼 새롭게 보이는 경험이었다.

D그룹사 신임 팀장 회의실습 2022.11.22 @엘리시안러닝센터 D그룹사 신임 팀장 인터널코치육성과정 마지막 날. 이틀간 배운 코칭을 리마인드하고 (ROIC)2 코칭대화모델로 현업에 적용할 수 있도록 생산성 높은 회의 실습을 합니다. 조별로 담당 코치가 배석해 시연하고 실습 피드백을 해드려서 꼭 두 손에 쥐어 가실 수 있도록 했습니다. 구성원에게, 가족에, 친구에게 코칭 실습을 하면서 훈련을 하신다는 계획도 야무지게 챙기셨네요. 3일, 20시간을 마치며 수료증을 받은 표정이 환하네요. 3개월 후 팔로업 세션에서 꼭 확인하도록 하겠습니다. (끝까지 확인하는 박코치….)
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