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코치박현진

서울시 여성일자리 박람회에서 도형심리코칭을 진행하다 서울시 여성일자리 박람회에서 도형심리코칭을 진행하다 주관_서울시특별시 / 후원_북부여성발전센터, 북부여성새로일하기센터 서울시가 주관하고 북부여성발전센터와 북부여성새로일하기센터에서 주최하는 여성일자리 박람회에 함께 했다. 도형심리코칭을 통해 구직자의 성격과 진로를 탐색하자는 센터의 제안을 수락하면서 만들어진 기회였다. 이번 행사는 4차 산업혁명 여성의 일자리를 찾다 라는 주제로 이뤄졌다. 4시간의 시간이 주어졌는데 한분당 최소 15분은 만나야했기에 어쩔수 없이 먼저 신청하신 분들에게 기회를 다릴수 밖에 없었다. 자리를 비우면 다음 분에게 기회를 드려야해서 꼼짝없이 두시간 이상을 앉아서 대기하는 상황이 생겼다. 15분을 먼너가 위해 기꺼이 두 시간 이상을 대기시간을 기다려 준 참여자들께 감사드린다. 코칭 대.. 더보기
'퍼스널브랜드로 소통하는 세일즈커뮤니케이션' 즉강 @ 한국보건복지인력개발원 한국보건복지인력개발원(KOHI)에서 의약품 세일즈 직무자들을 대상으로 '퍼스널브랜드로 소통하는 세일즈커뮤니케이션' 특강을 진행했다.강사의 실사례를 전달하는 것이 도움이 될듯하여 직장인이던 시절 퍼스널브랜딩을 만들게 된 이야기로 시작했다. 직장인 시절 내가 하는 일을 일일이 말하기 힘들어 대신 설명해줄 블로그를 개설한 이야기. 그것이 계기가 되어 퍼스널 브랜딩의 매력에 빠져 브랜드 매니지먼트 회사에 입사까지 했던 이야기. 지금은 카페인 코치로서 잠들어 있는 개인의 브랜드 DNA를 깨워 퍼스널브랜드의 성공자원으로 활용되도록 코칭하는 코치가 되었다. 가장 반응이 좋았던 부분은 브랜드 코칭 인터뷰였다. 블루밍경영연구소에서 개발한 코칭 질문을 브랜드 코칭 질문으로 바꿔 적용했다. 서로 경청으로 인터뷰를 진행하며 .. 더보기
명절연휴 관악산 등산 관악산 등산 2017.10.06 With 자뻑, 고동, 나름, 블랙, 감대 명절에 먹은 음식 소화도 시킬겸,좀이 쑤셔서 가까운 산행을 하기로 했다. 그리하여 관악산 당첨. 인순샘과는 지하철에서 접선했다. 백두대간 산행하다가 뒷산 가보니 매우가볍다. 단풍이 들려고 준비중이었다. 며칠 더 지나야 할 것이다. 관악산 연주대가 보인다. 서울 시내를 감상하며 산에서는 과일로 에피타이저를 하고, 5.3km 산행을 마치고 내려와서 식사. 다시 지하철 타고 귀가~~ 더보기
블루밍경영연구소 코치와 대학생들과의 만남 @한강공원 난지캠핑장 블루밍경영연구소 코치와 대학생들과의 만남 2017.09.27@한강공원 난지캠핑장 김상임 왕코치님이 멘토링하는 한국장학재단 대학생들과 블루밍경영연구소 코치님들이 모였다. 왕코치님이 특별히 대학생들과 사회선배들과의 만남을 특별히 주선하여 한강공원 난지캠프장에서 캠프 코칭 시간을 보냈다. 프로그램 - 최승영 코치 '소통의 기술'특강 - 박현진 코치 '음악과 그림으로 마음 알아차리기' 특강 - 고기파티 - 선배와의 대화 디자인 하우스 편집장 출신의 최승영 코치님이 '소통의 기술' 특강을 했다. 잡지가 기자로 활동하던 당시 유명인들의 인터뷰를 많이 진행했는데, 가장 성공적인 인터뷰는 메모할 상황이 안됐을 때, 녹음을 하고 인터뷰이의 눈을 보며 적극적으로 경청 했을 때였다고 한다. 이어서 박현지 코치의 '음악과 그.. 더보기
통계의 함정을 읽고 언제나 절대적 수치와 절대적 리스크를 물어보라. 그래야 무슨 말인지 제대로 이해할 수 있을 것이다. 반대로 상대적 리스크에 대해서는 '잘 확인하고' 누가 무슨 목적과 의도로 당신을 이해시키려고 하는지 의문을 품어야 한다. 어떤 것의 50%가 사라지고 다시 그것의 50%가 또 사라지면 전체적으로 없어진 것은 100%가 아니라 75%다. 독성이 없는 것은 무엇일까? 만물에는 독성이 있으며 독성이 없는 물질은 없다. 독성이란 오직 그 복용량에 따라 결정된다. - 파라켈수스의 명제 10-20년 전까지만 해도 이런 유해물질을 측정하는 단위는 킬로그램당 밀리그램(ppm=100)이었다. 당시는 돼지고기 1kg당 1mg의 제초제가 발견되면 '검출되지 않음'으로 표시했다. 실제로 발견되지 않아서가 아니라 유해성을 입증할.. 더보기
2017년 화엄음악제 <자명> + 늦은 휴가 다녀오다 2017년 화엄음악제 + 늦은 휴가 2017.9.15-17 @화엄사화엄음악제 10주년인 2015년에는 1박 2일 그 다음해에는 숙소를 미리 예약하지 못해 버스로 당일치기, 그리고 올해는 오랜 벗 지나정과 2박 3일의 늦은 휴가를 화업사에서 보내기로 했다. 부산과 서울에서 출발해 화엄사 입구에서 조우. 2박을 묵을 숙소를 찾아 종무소로 가는길. 방 배정을 받고 옷갈아 입고 수다 삼매경. 지나가던 길에 스님께 차 한 잔 얻어마셨다. 이날 이후로 나는 다도의 취미가 더 깊어졌다. 새벽예불과 저녁예불할 때 잠깐씩 참여했다. 이곳은 식사하러 공양간을 가는 길이다. 이런 풍경을 보다가, 산책하다가, 때 되면 밥먹고, 수다 떨다가 산책하다가의 무한 반복. 그렇게 첫날이 지났다. 올해는 조금 다양한 시도가 있었다. 작.. 더보기
신규프로젝트 작당모의 시작 ​​초록에서 신규 프로젝트 작당모의 중. 어떻게 브랜딩 되어 가시화 될지는 모르겠지만 모인 사람들과 찰떡 코드가 될듯한 느낌적 느낌! &#039;우리에게 이번 프로젝트의 의미는 무엇일까?&#039;에 대한 답을 하며 열띈 회의를 마쳤다. - 재밌는 가능성, 새로운 포트폴리오 - 또 다른 길 만들기, 두렵지만 재미난 모험 - 의미있고 재미있는, 몰입하고 싶은 프로젝트 - 아이디어를 표현할 기회, 함께 좋은 일을 만들어가는 의미 더보기
어댑티브 리더십 (Adaptive Leadership) 스터디 1회 @성수동 헤이그라운드 어댑티브 리더십 (Adaptive Leadership) 스터디 1회 발코니에 올라 - 변화를 이해하라 2017.08.17 10:00-13:00 @성수동 헤이그라운드 리더십에 대해 마땅한 정의를 내리지 못하고 나만의 정의를 찾아야 함을 느끼고 있을 때, 페친이신 박영준 코치님으로부터 반가운 소식을 공유받았다. 바로 어댑티브 리더십 스터디 모임. 어댑티브 리더십(Adaptive Leadership)은 새로운 시대를 열어갈 새로운 리더십에 관한 책이다. 조직에서 직면하고 있는 문제를 변화 리더십의 관점으로 살펴보고 변화를 위한 질문과 행동 지침을 함께 찾아보기 위해 기획되었다. 오늘의 모임을 이끌어주실 박준영 코치님, 오전 3시간이 지루하지는 않을까 하는 염려도 있었으나, 언제 3시간이 지나갔는지도 모르게 탁.. 더보기