[브랜드 워크샵] 나의 핵심 역량 찾기

브랜드 매니지먼트 엠유, 한국퍼스널브랜드협회의 새로 워크샵을 개발했다. 
스티브 올셔의 '무엇이 당시을 최고로 만드는가?'의 기본 프레임을 가져왔다.  

내가 퍼실리테이터로서 서포트를 하기 위해 완벽한 그림을 그려야해서 
대표님의 리드하에 엠유 인터니들과 '자신의 핵심 재능 찾기 워크샵'을 진행했다. 

무엇이 당신을 최고로 만드는가 국내도서 저자 : 스티브 올셔(Steve Olsher) / 이미숙,조병학역 출판 : 인사이트앤뷰 2014.08.19 상세보기

​​핵심 재능 찾기는 3단계로 이루어진다. 

1. 좋아하는 일과 싫어하는 일 찾기
2. 7가지 질문 통과하기 (7Question Checklist)
3. 재능의 통합적인 주제를 찾기

 

자신이 좋아하는 일과 싫어하는 일의 목록을 만든다. 

방법은 빈 연습장에 좋아하는 일을 떠오르는대로 적고, 우선순위 대로 정리해 옮겨적는다.

Step1.좋아하는 일과 싫어하는 일 찾기

좋아하는 일 발견하기

1. 대화하면서 생각정리하기
2. 내 도움을 필요로 하는 이에게 기꺼이 돕기
3. 전화통화해 의견 좁히기
4. 경험한 것(뻘짓) 들려주기
5. 설득하기
6. 재밌는 이야기 듣고 공감하기
7. 경락 아로마 마사지 받기
8. 공중에 떠다니는 음악 수집하기
9. 버킷리스트 쓰기
10. 낫선 장소 산책하기
11. 피드백 받기
12. 새로운 장소를 지인에게 알려주고 좋아하는 모습 보기
13. 멋진 그림, 디자인 보기
14. 다른이에게 배우기
15. 지지자를 만나 수다떨고 에너지 받기
16. SNS 관상보기
17. 온돌에 등지지기
18. 친구에게 상담해주기
19. 뻥 뚫린 도로에서의 운전
20. 잠자기
21. 전문가 사귀기
22. 몰입하기
    
    

싫어하는 일의 목록도 위와 같이 정리한다.

싫어하는 일 발견하기

1. 아부하기
2. 비위 맞춰주기
3. 귀에 거슬리는 음성듣기
4. 어쩔수 없는 환경에서 욕설에 노출되기
5. 닭발, 생선머리 등 사체 쌓인 이미지
6. 의미없는 뒷다마
7. 오락게임
8. 회식의 냄새
9. 서류, 폴더정리
10. 미루기
11. 청소
12. 대안없는 잔소리
13. 전화 안 받고 잠수타는 사람
14. 말만하고 일 안하는 사람
15. 제 3자 뒷담화 듣고 있기
16. 지나친 관심
17. 엄친아 소식듣기
18. 의욕 없는 친구 만나 기 빨리는 것
19. 한탄 들어주기
20. 벌레
21. 폭력
22. 싫은 사람과 밥먹기
23. 그런데 내가 밥 사야 할 때
24. 집에서 의미없이 잠만자는 휴일
25. 일 질질 끌고 못 끝내는 것
26. 몰입 안 되는 것.

Step2. 7가지 질문(7Q) 통과하기

좋아하는 일의 목록에서 항목마다 ‘7Q checklist’ 의 질문을 대입한다.
1~6번째 질문에 모두 ‘그렇다’라고 답한 목록만 남겨둔다.
남겨진 목록에서 7번의 질문을 대입한다.
싫어하는 일 목록이 2개 미만 나오는 것이 당신의 재능이 될 수 있다.

1. 대가 없이 그 일을 할 것인가?
2. 매일 이 일에서 영감을 얻는가?
3. 이 일이 스트레스 없이 편안한가?
4. 이 일에 타고난 재능이 있다고 느끼는가?
5. 이 일에 참여할 때 시간이 쏜살같이 흐르는가?
6. 이 일을 하면서 돈을 벌 수 있는가?
7. 이 일을 하면서 ‘내가 싫어하는 일’ 목록에 있는 어떤 일을 해야 하는가? (2개 이하)

나의 경우 첫번째와 두번째로 쓴 목록이 남았다.

1. 대화하면서 생각정리하기
2. 내 도움을 필요로 하는 이에게 기꺼이 도움주기

그리고 이 두가지 재능에서 7번 문항을 대입하면

9. 서류/폴더 정리하기
25. 일 질질 끌고 못 끝내는 것

딱 2가지가 걸린다.
내가 일을 하면서 가장 취약한 부분인 '정리와 마감'의 문제가 나온다. 

Step3. 재능의 통합적인 주제 확정하기

이렇게 대표재능을 찾고나면 
공유할 플랫폼을 선정하고 
그 대상과 그들이 받을 혜택을 정리해본다.

퍼스널브랜드PD로서 고객의 콘텐츠를 발굴하고 표현하는 것으로 
그들의 브랜딩을 만드는 일을 하는 나의 직업을 이 워크샵에 적용해보았다. 

브랜드를 만들려는 고객의 아이덴터티가 정해지면
나는 고객의 세부적인 이야기를 듣고, 정리하고, 가장 적합한 미디어를 찾아 콘텐츠 기획에 들어간다.
일례로 자신의 콘텐츠를 글보다 말로 잘 전달할 수 있는 사람에게는 
음성전달 미디어인 팟 캐스트를 개설해 개인방송을 할 수 있도록 기획해준다. 
실질적으로 정해진 기간 안에 계획한대로 진행하도록 돕는다. 

그러나 고객의 전체를 컨설팅하기에는 임상과 내공이 부족하다.
현재 내가 하고 있는 나의 업을 기준으로 평가한다면 
퍼스널브랜드PD로 고객에게 자신의 콘텐츠로 브랜딩할수 있도록 Guider로 역할을 하며
concepter를 향해 나아간다고 할 수 있다.